員工10月6號(hào)離職，公司將停止為該職工繳納10月份社保。但她希望公司幫她多交一個(gè)月社保和公積金，費(fèi)用全額由她本人承擔(dān)，費(fèi)用在她離職結(jié)算工資里面扣除。《10月份的工資表》里的“其他扣款”欄填寫了“10月份由公司承擔(dān)的那部分社保以及公司承擔(dān)的那部分公積金費(fèi)用，合計(jì)986.67元”。 請(qǐng)問這986.67元如果做賬呢？

社保有社保卡，公積金有公積金卡嗎

答： 你好，有的

計(jì)提單位繳納的社保部分，計(jì)提時(shí)：借：管理費(fèi)用-社保、公積金 貸：應(yīng)付職工薪酬-社保、公積金 借：應(yīng)付職工薪酬-社保、公積金 貸：其他應(yīng)付款-社保、公積金 還是直接做分錄：借：管理費(fèi)用-社保、公積金 貸：其他應(yīng)付款-社保、公積金？

答： 你好，按第一個(gè)有計(jì)提的入賬

報(bào)考2022年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱對(duì)學(xué)歷有什么要求？

答： 報(bào)名中級(jí)資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

老師，能員工打錢給公司，公司給他交社保和公積金嗎，個(gè)人和公司部分都是她自己掏錢，這樣合法合理嗎

答： 同學(xué)你好 這樣是不合法的，如果是公司的合法員工，那么公司就有義務(wù)為其交社保，所以不存在員工承擔(dān)公司部分的說(shuō)法，公司非要員工自己承擔(dān)，那么就是未履行交社保的義務(wù)，這是違法的。 如果這個(gè)人不是公司的合法員工，那么公司也不能為其繳納社保，即便他自己負(fù)擔(dān)公司和個(gè)人部分也不行，因?yàn)閺姆缮蟻?lái)看，不是公司的員工就跟公司沒有任何關(guān)系。