
管理社保不通過應付職工薪酬--社保,分錄是 借管理費用--社保其他應收款-社保 貸:銀行存款 通過應付職工薪酬--社保過賬的話,計提是,借管理費用--社保 貸:應付職工薪酬--社保 繳納借:應付職工薪酬--社保 其他應收款--社保貸:銀行存款這些分錄有沒有寫錯
答: 對的..............
老師工資的分錄可以這樣做嗎計提借:管理費用~工資(工資+社保個人的) 管理費用~社保(公司的)貸:應付職工薪酬~工資 應付職工薪酬~社保發放借:應付職工薪酬~工資貸:應付職工薪酬~社保(個人) 銀行存款繳納社保借:應付職工薪酬~社保(個人) 應付職工薪酬~社保(公司)貸:銀行存款
答: 你好,個人部分不用涉及進去,個人部分不用計提
我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發展,是要不斷考證的
計提工資借管理費職工工資2000,貸應付職工薪酬2000。 計提社保借管理費用社保400,貸應付職工薪酬400。 繳納社保借應付職工薪酬400,其他應收款個人社保部分200,貸銀行存款600。 發放工資借應付職工薪酬2000,貸銀行存款1600,其他應收款社保個人部分400。 月末結轉借本年利潤,貸管理費用職工工資2000,管理費用社保400。 這樣管理費用不是算了2次社保費嗎
答: 同學,你好,這里的管理費用 分社保和工資2塊,你可以參照下面的分錄去理解









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心靈美的檸檬 追問
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