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送心意

黃老師

職稱會計師

2016-07-21 11:02

1、如果不采用提取方式,繳納時,單位先墊付個人部分,計入“其他應收款”,發工資時再扣除。會計分錄:
(1)繳納保險時
借:管理費用--勞動保險費
借:其他應收款--社保(個人)
貸:銀行存款
(2)發工資時,扣保險費
借:應付工資
貸:其他應收款--社保(個人)
貸:現金

2、如果采用提取方式,提取時,個人負擔部分,先計入“其他應付款”,繳費時,做“其他應付款”減少賬務處理。會計分錄:
(1)提取時,單位負擔部分
借:管理費用--勞動保險費
借:其他應付款--社保
(2)個人負擔部分,先從工資中扣除
借:應付工資
貸:其他應付款--社保(個人)
貸:現金
(3)交費時
借:其他應付款--社保(單位+個人)
貸:銀行存款

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相關問題討論
你好,其他應付款個人部分你還沒有交納,交納的時候就平了
2022-03-18 17:08:16
勞動者把社保掛靠公司的,雖然社保費用由勞動者全額承擔,但是做賬時,還是按公司內部員工一樣做,不然,工商局、社保局等部門來檢查,就屬于違法了。
2019-08-21 10:19:04
你好,是法人一個人的社保款?如果是,刷卡時個人部分可以不做,借應付職工薪酬-單位部分的社保 貸其他應付款-法人
2019-06-14 11:20:35
借:其他應付款貸:管理費用--社保
2017-12-08 14:53:01
您好,是的,一般是穩崗補貼收入。
2017-07-27 11:08:07
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